Page 130 - Evos Angels Temmuz 2024 Sayısı
P. 130
Hayatta asla affetmem diyeceğiniz tek şey nedir?
Ben hayatımın hiçbir noktasında asla dememem gerektiğini düşünüyorum. Zira; asla yapmam
dediğin, asla kabul etmem dediğin şey, bir süre sonra senin peşine düşer ve onunla yüzleşmek
zorunda kalırsın. Hayatın bu tuhaf cilvesi, insanın en katı prensiplerini bile sorgulamasına ne-
den olabilir. Ancak, bu genel kuralın benim için yegane bir istisnası var: Saygı…
Benim kırmızı çizgim saygıdır. Saygısızlığa asla tahammül edemem. Bu konuda belki geçmiş
travmalarımın da etkisi vardır, ama saygı benim için vazgeçilmez bir değerdir. Kimseye asla
saygısızlık yapmam ve kimsenin de ne bana ne de sevdiğim insanlara saygısızlık yapmasına
tahammül edemem. Aynı şekilde, iş ortamında veya sosyal çevremde herhangi bir insana da
saygısızlık yapılmasına izin vermem.
Antik Yunan filozoflarından Epiktetos, “İnsanın değeri, davranışlarının kalitesinde gizlidir,” der.
Bu söz, benim saygı anlayışımı özetlemektedir. Davranışlarımızın kalitesini belirleyen şey, karşı-
mızdaki insana duyduğumuz saygıdır. Saygısızlık, davranışların kalitesini düşürür, insan ilişki-
lerini zedeler ve toplumsal düzeni bozar. Bu nedenle, saygısızlığa karşı çok net bir duruş sergi-
lerim. Aynı zamanda, saygı göstermek, bir insanın olgunluğunu ve karakterini ortaya koyar. Lao
Tzu, “Başkalarına saygı duymayan, kendine de saygı duymaz,” der. Kendi değerlerime ve pren-
siplerime saygı duyduğum için, başkalarına saygısızlık yapmaktan kaçınırım. Karşımdaki kişi-
nin kim olduğuna, ne düşündüğüne ya da ne hissettiğine bakmaksızın, ona saygı göstermeye
özen gösteririm. Çünkü bilirim ki, saygı görmek için önce saygı göstermek gerekir.
Hayatım boyunca karşılaştığım en zor anlarda bile, saygıyı elden bırakmadım. Zor zamanlar,
insanın gerçek karakterini ortaya çıkarır. Ancak, ne kadar zor durumda olursak olalım, saygıyı
kaybetmemek, insan olarak onurumuzu korur. Zorluklar karşısında bile saygılı kalmak, insanın
içindeki asaletin bir göstergesidir. İş hayatında da saygı, başarıya giden yolda en önemli fak-
törlerden biridir. Saygılı bir iş ortamı, verimli ve sağlıklı bir çalışma atmosferi yaratır. Herkesin
fikirlerine, emeğine ve katkılarına saygı gösterildiği bir ortamda, yaratıcılık ve iş birliği artar. Say-
gının olmadığı bir yerde, güvensizlik ve huzursuzluk baş gösterir, bu da iş verimliliğini olumsuz
etkiler. Sonuç olarak, saygı benim hayattaki en büyük kırmızı çizgimdir. Kendime saygı duydu-
ğum için, başkalarına da saygı duyarım. Bu temel ilke, insan ilişkilerimde ve iş hayatımda bana
rehberlik eder. Saygısızlığı asla affetmem, çünkü saygısızlık, insanın değerini ve onurunu hiçe
saymaktır. Saygının olmadığı bir dünyada, insani değerlerimizin yitip gideceğine inanıyorum. Bu
yüzden, saygıyı hayatımın merkezine koyar ve her zaman saygılı davranmaya özen gösteririm.